pourquoi adhérer ?

Parce que la CFE-CGC s’adresse aux classes moyennes, tout en gardant sa spécificité qui est d’être la voix des techniciens, agents de maîtrise, forces de vente, cadres, ingénieurs et à ceux qui ont vocation à le devenir – c’est-à-dire, à des salariés dont les fonctions comportent responsabilité, initiative et/ou commandement. Ceci pour les secteurs privé, nationalisé, public et pour la fonction publique.

… et que la CFE-CGC fait partie des 5 syndicats représentatifs,

Pour être habilité à s’exprimer, à négocier et à signer des accords au nom de l’ensemble des salariés, un syndicat doit être considéré comme représentatif, ou autrement dit, il doit être légitime pour représenter les salariés. Comme l’indique le ministère du Travail « La représentativité confère une autorité pour peser sur les décisions publiques » et pour être valablement considéré représentatif, il doit remplir les 7 critères qui sont également les nôtres :

• Le respect des valeurs républicaines ;
• L’indépendance ;
• La transparence financière ;
• Une ancienneté minimale de deux ans ;
• Une influence (activité et expérience) ;
• Un effectif d’adhérents et de cotisations ;
• Une audience auprès des salariés.